民贷天下之所以能成长为今天网贷行业的佼佼者，离不开其员工的付出。在2018年民贷天下的迎新晚会上，民贷天下为优秀员工颁发荣誉证书，鼓舞了士气，带动了员工工作的积极性。
在2018年民贷天下的迎新晚会上，金融产品部总经理吴李淼获得了“三周年员工纪念”的荣誉。吴李淼表示，民贷天下这个平台非常适合我的职业发展，行业和公司都很有发展前景。三年来，民贷天下已经，而伴随着公司一同成长的吴李淼也了公司许多重要的历史轨迹，其中有两个重要的转折点给他留下了深刻的印记。其中一个是在2016年监管政策未出台前公司就率先进行了小额分散业务模式的布局，主动完成了转型，这充分体现了公司决策层正确且清晰的战略布局。
吴李淼说道，让他最深有感触的便是公司的另一个重要拐点——企业价值观体系的搭建。他非常认同公司的‘客户第一，诚实守信，团队合作，重在执行，勇于担当，创新学习’的六大价值观。吴李淼还特别强调了‘勇于担当’的内涵和重要性，因为在过去的经历中，正是秉承公司提倡的勇于担当的，他克服了前进上的重重困难。
在民贷天下2018年迎新晚会上，还颁发了一个别出心裁的项——“勤劳小蜜蜂”。这个项是为了励在民贷天下日复一日勤劳肯干、孜孜不倦工作的小伙伴们。获的人当中，少不了那个帅小伙的身影，他就是民贷天下数据中心的刘镒铜。
入职后的刘镒铜起初在运营中心实习，后赶上民贷天下数据中心组建，那时他开始接触数据工作，数据对一家互联网金融公司的重要性不言而喻，每一笔交易、每一笔资金流动，用户的每一个行为，都以数据的形式展现。因为数据梳理、搭建的繁重工作，刘镒铜曾经连续三个周末没有休息，在公司加班加点，准时完成了运营、市场、产品的每项数据需求。经过民贷天下顽强刻苦、精益求精的氛围浸泡，刘镒铜迅速成长为可以独当一面的人。
2017年10月，刘镒铜利用一个月的时间主导完成了经分系统运营指标体系的建立。其中运营日数据报表体系涵盖了用户、运营、产品等100个左右核心业务数据指标，为运营业务的提供了良好的数据基础。不仅仅是一次考勤数据产品设计，还有市场、运营、产品等每一个部门的数据需求，他都能做到认真对待，精益求精。
民贷天下非常注重公司价值观的塑造，公司的企业文化是一种宝贵的力量，民贷天下的价值观给员工们树立了正向。自公司这套价值观体系形成以来，员工们的执行力有所提高，也更具担当了。
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